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Loïc DU PARQUET
(Loic DU PARQUET)

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First Name:Loic
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RePEc Short-ID:pdu321
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Affiliation

(50%) Faculté des Sciences Économiques et du Droit
Le Mans Université

Le Mans, France
http://ecodroit.univ-lemans.fr/
RePEc:edi:femaifr (more details at EDIRC)

(50%) Groupe d'Analyse des Itinéraires et Niveaux Salariaux (GAINS)
Faculté des Sciences Économiques et du Droit
Le Mans Université

Le Mans, France
http://gains.univ-lemans.fr/
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Working papers

  1. Emmanuel Duguet & Loic Du Parquet & Yannick L'Horty & Pascale Petit, 2020. "Counterproductive Hiring Discrimination Against Women: Evidence From a French Correspondence Test," Working Papers hal-02441195, HAL.
  2. Julie Le Gallo & Yannick L'Horty & Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2020. "Discrimination in Access to Housing: A Test on Urban Areas in Metropolitan France," Post-Print hal-02537864, HAL.
  3. Laetitia Challe & Julie Le Gallo & Yannick L'Horty & Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2019. "Parent isolé recherche appartement : discriminations dans l’accès au logement et configuration familiale à Paris," Working Papers hal-02334148, HAL.
  4. Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2019. "Discrimination à l’embauche : Ce que nous apprennent deux décennies de testings en France," TEPP Research Report 2019-01, TEPP.
  5. Yannick L'Horty & Mathieu Bunel & Souleymane Mbaye & Pascale Petit & Loïc du Parquet, 2017. "Discriminations dans l’accès à la banque et à l’assurance : Les enseignements de trois testings," TEPP Research Report 2017-08, TEPP.
  6. Emmanuel DUGUET & David GRAY & Yannick L’HORTY & Loïc du PARQUET & Pascale PETIT, 2017. "Labor Market Effects of Urban Riots: an Experimental Assessment," Working Papers 1711E, University of Ottawa, Department of Economics.
  7. Emmanuel Duguet & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Hiring discrimination against women: distinguishing taste based discrimination from statistical discrimination," TEPP Working Paper 2017-11, TEPP.
  8. Mathieu Bunel & Yannick L'Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Les discriminations dans l’accès au logement à Paris : Une expérience contrôlée," TEPP Research Report 2017-01, TEPP.
  9. Mathieu Bunel & Yannick L'Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Identifying preference-based discrimination in rental market: A field experiment in Paris," TEPP Working Paper 2017-06, TEPP.
  10. Loïc du Parquet & Mathieu Bunel & Yannick L'Horty & Souleymane Mbaye & Pascale Petit, 2017. "Peut-on parler de discriminations dans l’accès à la formation professionnelle ? Une réponse par testing," TEPP Research Report 2017-06, TEPP.
  11. Souleymane Mbaye & Mathieu Bunel & Yannick L'Horty & Pascale Petit & Loïc du Parquet, 2017. "Discriminations dans l’accès à un moyen de transport individuel : Un testing sur le marché des voitures d’occasion," TEPP Research Report 2017-07, TEPP.
  12. Mathieu Bunel & Yannick L'Horty & Souleymane Mbaye & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Vous ne dormirez pas chez moi ! Tester la discrimination dans l’hébergement touristique," TEPP Research Report 2017-10, TEPP.
  13. Julie Le Gallo & Yannick L'Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Les discriminations dans l’accès au logement en France : Un testing de couverture nationale," TEPP Research Report 2017-11, TEPP.
  14. Emmanuel Duguet & Souleymane Mbaye & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2016. "Discrimination A L’Embauche A L’Encontre Des Femmes Dans Le Secteur Du Batiment : Les Resultats D’Un Testing En Ile-De-France," TEPP Research Report 2016-03, TEPP.
  15. Laetitia Challe & Florent Fremigacci & François Langot & Yannick L'Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2016. "Acces A L’Emploi Selon L’Age Et Le Genre : Les Resultats D’Une Experience Controlee," TEPP Research Report 2016-02, TEPP.
  16. Florent Fremigacci & Loïc Du Parquet & Pascale Petit & Guillaume Pierné, 2015. "Award-Wining : a Bulwark against Discrimination ? [Le mérite : un rempart contre les discriminations ?]," Post-Print hal-01385990, HAL.
  17. Laetitia Challe & Florent Fremigacci & François Langot & Yannick L'Horty & Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2015. "Access to employment with age and gender : results of a controlled experiment," Working Papers hal-01292137, HAL.
  18. Loïc Du Parquet & Emmanuel Duguet & Yannick L'Horty & Pascale Petit, 2014. "Discrimination in hiring: the curse of motorcycle women," TEPP Working Paper 2014-13, TEPP.
  19. Jekaterina Dmitrijeva & Yannick L'Horty & Loïc Du Parquet & Pascale Petit, 2013. "Comment améliorer la qualité des emplois salariés exercés par les étudiants ? Les enseignements d’une expérience contrôlée," TEPP Research Report 2013-05, TEPP.
  20. Florent Fremigacci & Yannick L'Horty & Loïc Du Parquet & Pascale Petit, 2013. "Job access provided by vocational degrees: An evaluation on experimental data in two occupations [L'accès à l'emploi après un CAP ou un baccalauréat professionnel : une évaluation expérimentale dan," Post-Print hal-01385895, HAL.
  21. Thomas Brodaty & Céline Emond & Yannick L'Horty & Loïc Du Parquet & Pascale Petit, 2013. "Evaluer l’efficacité d’une campagne de valorisation du bénévolat : Les enseignements de deux expériences contrôlées sur le marché du travail," TEPP Research Report 2013-04, TEPP.
  22. Loïc Du Parquet & Thomas Brodaty & Pascale Petit, 2013. "La discrimination à l’entrée des établissements scolaires privés Les résultats d’une expérience contrôlée," TEPP Research Report 2013-10, TEPP.
  23. Pascale Petit & Florent Fremigacci & Loïc Du Parquet & Guillaume Pierne, 2012. "Être Meilleur Apprenti de France : Quels effets sur l’accès à l’emploi ? Les enseignements de deux experiences controlées sur des jeunes d’Ile-de-France," Documents de recherche 12-01, Centre d'Études des Politiques Économiques (EPEE), Université d'Evry Val d'Essonne.
  24. Pascale Petit & Florent Fremigacci & Loic Du Parquet & Guillaume Pierne, 2012. "Être Meilleur Apprenti de France : Quels effets sur l'accès à l'emploi ?," Working Papers halshs-00744093, HAL.
  25. Emmanuel Duguet & Loic Du Parquet & Yannick L'Horty & Pascale Petit, 2012. "New Evidence of Ethnic and Gender discriminations in the French Labor Market using experimental data: A ranking extension of correspondence testings," Working Papers halshs-00856235, HAL.
  26. Emmanuel Duguet & Loic Du Parquet & Yannick L'Horty & Pascale Petit, 2012. "First Order Stochastic Dominance and the Measurement of Hiring Discrimination: A ranking extension of correspondence testings with an application to gender and origin," Working Papers halshs-00731005, HAL.
  27. Florent Fremigacci & Yannick L'Horty & Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2012. "L'accès à l'emploi après un CAP ou un baccalauréat professionnel : Une évaluation expérimentale," Working Papers halshs-00809581, HAL.
  28. Florent Fremigacci & Yannick L'Horty & Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2012. "Les différents parcours offerts par l'Education Nationale procurent-t-ils les mêmes chances d'accéder à l'emploi?," Working Papers halshs-00848530, HAL.
  29. Florent Fremigacci & Yannick L’Horty & Loïc Du PARQUET & Pascale PETIT & Bénédicte ROULAND, 2012. "Les différents parcours offerts par l’éducation nationale procurent-t-ils les mêmes chances d’accéder a l’emploi ? Les résultats d’une experience contrôlée sur des jeunes d’île-de-france," Documents de recherche 12-06, Centre d'Études des Politiques Économiques (EPEE), Université d'Evry Val d'Essonne.
  30. Loic Du Parquet & Emmanuel Duguet & Yannick L'Horty & Pascale Petit & Florent Sari, 2011. "Être mobile pour trouver un emploi ? Les enseignements d'une expérimentation en région parisienne," Working Papers halshs-00744936, HAL.
  31. Jonathan Bougard & Thomas Brodaty & Céline Emond & Yannick L'Horty & Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2011. "Les Effets Du Benevolat Sur L'Acces A L'Emploi : Une Experience Controlee Sur Des Jeunes Qualifies D'Ile De France," Working Papers halshs-00744917, HAL.
  32. Pascale Petit & Emmanuel Duguet & Yannick L'Horty & Loic Du Parquet & Florent Sari, 2011. "Discriminations A L'Embauche Des Jeunes Franciliens Et Intersectionalite Du Sexe Et De L'Origine: Les Resultats D'Un Testing," Working Papers halshs-00744923, HAL.
  33. Yannick L'Horty & Emmanuel Duguet & Loic Du Parquet & Pascale Petit & Florent Sari, 2011. "The effect of place of residence on access to employment : a field experiment on qualified young job applicants in Ile-de-France," Working Papers halshs-00812113, HAL.
  34. Yannick L'Horty & Emmanuel Duguet & Loic Du Parquet & Pascale Petit & Florent Sari, 2011. "Les effets du lieu de résidence sur l'accès à l'emploi : une expérience contrôlée sur des jeunes qualifiés en Ile-de-France," Working Papers halshs-00745017, HAL.

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Articles

  1. Mathieu Bunel & Yannick L'Horty & Souleymane Mbaye & Loic du Parquet & Pascale Petit, 2021. "Testing for Discrimination in Leisure Accommodation," Annals of Economics and Statistics, GENES, issue 141, pages 23-48.
  2. Laetitia Challe & Julie Le Gallo & Yannick L’Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2021. "Parent isolé recherche appartement : discriminations dans l’accès au logement et configurations familiales à Paris," Population (french edition), Institut National d'Études Démographiques (INED), vol. 76(1), pages 77-114.
  3. Emmanuel Duguet & David Gray & Yannick L'Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2020. "Labour market effects of urban riots: An experimental assessment," Papers in Regional Science, Wiley Blackwell, vol. 99(3), pages 787-806, June.
  4. Julie Le Gallo & Yannick L'Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2019. "Discrimination in Access to Housing: A Test on Urban Areas in Metropolitan France," Economie et Statistique / Economics and Statistics, Institut National de la Statistique et des Etudes Economiques (INSEE), issue 513, pages 27-45.
  5. Yannick L’Horty & Mathieu Bunel & Souleymane Mbaye & Pascale Petit & Loïc du Parquet, 2019. "Discriminations dans l’accès à la banque et à l’assurance : Les enseignements de trois testings," Revue d'économie politique, Dalloz, vol. 129(1), pages 49-78.
  6. Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2019. "Discrimination à l’embauche : retour sur deux décennies de testings en France," Revue française d'économie, Presses de Sciences-Po, vol. 0(1), pages 91-132.
  7. Emmanuel Duguet & Loïc du Parquet & Yannick L’Horty & Pascale Petit, 2018. "Counterproductive hiring discrimination against women," International Journal of Manpower, Emerald Group Publishing Limited, vol. 39(1), pages 37-50, April.
  8. Florent Fremigacci & Loïc du Parquet & Pascale Petit & Guillaume Pierné, 2015. "Le mérite : un rempart contre les discriminations ?," Revue française d'économie, Presses de Sciences-Po, vol. 0(1), pages 155-182.
  9. Emmanuel Duguet & Loïc Du Parquet & Yannick L'horty & Pascale Petit, 2015. "New Evidence of Ethnic and Gender Discrimination in the French Labor Market Using Experimental Data : A Ranking Extension of Responses from Correspondence Tests," Annals of Economics and Statistics, GENES, issue 117-118, pages 21-39.
  10. Jekaterina Dmitrijeva & Loïc du Parquet & Yannick L’Horty & Pascale Petit, 2015. "7. L’échec en licence pour cause d’excès de travail... salarié," Regards croisés sur l'économie, La Découverte, vol. 0(1), pages 117-130.
  11. Jekaterina Dmitrijeva & Loïc du Parquet & Yannick L’Horty & Pascale Petit, 2014. "Réussir à l'université avec un emploi salarié," Revue française d'économie, Presses de Sciences-Po, vol. 0(1), pages 155-187.
  12. Jonathan Bougard & Thomas Brodaty & Céline Emond & Yannick L’Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2014. "Bénévolat et accès à l'emploi. Les enseignements d'une expérience contrôlée," Revue économique, Presses de Sciences-Po, vol. 65(1), pages 47-69.
  13. Thomas Brodaty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2014. "La discrimination à l'entrée des établissements scolaires privés," Revue française d'économie, Presses de Sciences-Po, vol. 0(2), pages 143-178.
  14. Florent Fremigacci & Yannick L’Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit & François Langot, 2013. "L'accès à l'emploi après un CAP ou un baccalauréat professionnel : une évaluation expérimentale dans deux secteurs d'activité," Revue d'économie politique, Dalloz, vol. 123(3), pages 353-375.
  15. Pascale Petit & Emmanuel Duguet & Yannick L’Horty & Loïc du Parquet & Florent Sari, 2013. "Discrimination à l'embauche : les effets du genre et de l'origine se cumulent-ils systématiquement ?," Économie et Statistique, Programme National Persée, vol. 464(1), pages 141-153.
  16. Pascale Petit & Florent Sari & Yannick L’Horty & Emmanuel Duguet & Loïc du Parquet, 2011. "Les effets du lieu de résidence sur l’accès à l’emploi : un test de discrimination auprès des jeunes qualifiés," Économie et Statistique, Programme National Persée, vol. 447(1), pages 71-95.
  17. Loïc du Parquet & Emmanuel Duguet & Yannick L’Horty & Pascale Petit & Florent Sari, 2011. "Mobilité et accès à l'emploi, une expérimentation," Revue française d'économie, Presses de Sciences-Po, vol. 0(4), pages 33-56.
  18. Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2011. "Évaluer la discrimination à l'embauche liée au lieu de résidence : apports et limites de la méthode du testing," Reflets et perspectives de la vie économique, De Boeck Université, vol. 0(1), pages 47-54.
  19. Loïc du Parquet, 1993. "Dette publique et marchés de produits financiers dérivés," Revue d'Économie Financière, Programme National Persée, vol. 24(1), pages 147-157.

Citations

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Working papers

  1. Emmanuel Duguet & Loic Du Parquet & Yannick L'Horty & Pascale Petit, 2020. "Counterproductive Hiring Discrimination Against Women: Evidence From a French Correspondence Test," Working Papers hal-02441195, HAL.

    Cited by:

    1. Emmanuel Duguet & Rémi Le Gall & Yannick L’Horty & Pascale Petit, 2018. "How does labour market history influence the access to hiring interviews?," TEPP Working Paper 2018-03, TEPP.
    2. Emmanuel Duguet & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Hiring discrimination against women: distinguishing taste based discrimination from statistical discrimination," TEPP Working Paper 2017-11, TEPP.
    3. Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2019. "Discrimination à l’embauche : Ce que nous apprennent deux décennies de testings en France," Working Papers hal-02333816, HAL.

  2. Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2019. "Discrimination à l’embauche : Ce que nous apprennent deux décennies de testings en France," TEPP Research Report 2019-01, TEPP.

    Cited by:

    1. Souleymane Mbaye, 2019. "Trois évaluations d’actions de lutte contre les discriminations," Erudite Ph.D Dissertations, Erudite, number ph19-01 edited by Pascale Petit.

  3. Emmanuel DUGUET & David GRAY & Yannick L’HORTY & Loïc du PARQUET & Pascale PETIT, 2017. "Labor Market Effects of Urban Riots: an Experimental Assessment," Working Papers 1711E, University of Ottawa, Department of Economics.

    Cited by:

    1. Schaerer, Michael & du Plessis, Christilene & Nguyen, My Hoang Bao & van Aert, Robbie C.M. & Tiokhin, Leo & Lakens, Daniël & Giulia Clemente, Elena & Pfeiffer, Thomas & Dreber, Anna & Johannesson, Mag, 2023. "On the trajectory of discrimination: A meta-analysis and forecasting survey capturing 44 years of field experiments on gender and hiring decisions," Organizational Behavior and Human Decision Processes, Elsevier, vol. 179(C).
    2. Emmanuel Duguet & Rémi Le Gall & Yannick L’Horty & Pascale Petit, 2018. "How does labour market history influence the access to hiring interviews?," TEPP Working Paper 2018-03, TEPP.
    3. Emmanuel Duguet & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Hiring discrimination against women: distinguishing taste based discrimination from statistical discrimination," TEPP Working Paper 2017-11, TEPP.
    4. Sylvain Chareyron & Laetitia Challe & Yannick L’horty & Pascale Petit, 2022. "Can subsidies paid directly to employers reduce residential discrimination in employment? An assessment based on serial field experiments," Post-Print hal-04264896, HAL.

  4. Emmanuel Duguet & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Hiring discrimination against women: distinguishing taste based discrimination from statistical discrimination," TEPP Working Paper 2017-11, TEPP.

    Cited by:

    1. Becker, Sascha O. & Fernandes, Ana & Weichselbaumer, Doris, 2019. "Discrimination in Hiring Based on Potential and Realized Fertility: Evidence from a Large-Scale Field Experiment," Research Memorandum 015, Maastricht University, Graduate School of Business and Economics (GSBE).
    2. Sascha O. Becker & Ana Fernandes & Doris Weichselbaumer, 2018. "Fertility Discrimination in Hiring? Evidence from a Field Experiment," 2018 Meeting Papers 650, Society for Economic Dynamics.
    3. Hamed Pirpour, 2022. "Measuring Taste-Based Employment Discrimination Between Females and Males," The Indian Journal of Labour Economics, Springer;The Indian Society of Labour Economics (ISLE), vol. 65(3), pages 729-745, September.
    4. Birkelund, Gunn Elisabeth & Lancee, Bram & Larsen, Edvard Nergård & Polavieja, Javier G. & Radl, Jonas & Yemane, Ruta, 2022. "Gender Discrimination in Hiring: Evidence from a Cross-National Harmonized Field Experiment," EconStor Open Access Articles and Book Chapters, ZBW - Leibniz Information Centre for Economics, vol. 38(3), pages 337-354.

  5. Mathieu Bunel & Yannick L'Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Les discriminations dans l’accès au logement à Paris : Une expérience contrôlée," TEPP Research Report 2017-01, TEPP.

    Cited by:

    1. Laetitia Challe & Julie Le Gallo & Yannick L’Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2021. "Parent isolé recherche appartement : discriminations dans l’accès au logement et configurations familiales à Paris," Population (french edition), Institut National d'Études Démographiques (INED), vol. 76(1), pages 77-114.
    2. Sander WAGNER & Ivaylo D. PETEV, 2019. "The Economic Penalty of Terrorism: Increase in Discrimination Against Arabs and Muslims after Paris Attacks," Working Papers 2019-22, Center for Research in Economics and Statistics.
    3. Haley McAvay, 2018. "How Durable Are Ethnoracial Segregation and Spatial Disadvantage? Intergenerational Contextual Mobility in France," Demography, Springer;Population Association of America (PAA), vol. 55(4), pages 1507-1545, August.
    4. Flage, Alexandre, 2018. "Ethnic and gender discrimination in the rental housing market: Evidence from a meta-analysis of correspondence tests, 2006–2017," Journal of Housing Economics, Elsevier, vol. 41(C), pages 251-273.
    5. Julie Le Gallo & Yannick L'Horty & Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2018. "Les discriminations dans l'accès au logement en France : un testing de couverture nationale," Working Papers halshs-01878188, HAL.
    6. Alexandre Flage, 2018. "Ethnic and Gender Discrimination in Rental Housing Market, Evidence from Meta-Analysis of Correspondence Tests, 2006-2017," Working Papers 2018-04, CRESE.
    7. Souleymane Mbaye, 2019. "Trois évaluations d’actions de lutte contre les discriminations," Erudite Ph.D Dissertations, Erudite, number ph19-01 edited by Pascale Petit.
    8. Sylvain Chareyron & Yannick L'Horty & Pascale Petit & Souleymane Mbaye, 2019. "Mesurer l’impact d’un courrier d’alerte sur les discriminations liées à l’origine," TEPP Research Report 2019-05, TEPP.

  6. Mathieu Bunel & Yannick L'Horty & Souleymane Mbaye & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Vous ne dormirez pas chez moi ! Tester la discrimination dans l’hébergement touristique," TEPP Research Report 2017-10, TEPP.

    Cited by:

    1. Sander WAGNER & Ivaylo D. PETEV, 2019. "The Economic Penalty of Terrorism: Increase in Discrimination Against Arabs and Muslims after Paris Attacks," Working Papers 2019-22, Center for Research in Economics and Statistics.

  7. Julie Le Gallo & Yannick L'Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Les discriminations dans l’accès au logement en France : Un testing de couverture nationale," TEPP Research Report 2017-11, TEPP.

    Cited by:

    1. Sander WAGNER & Ivaylo D. PETEV, 2019. "The Economic Penalty of Terrorism: Increase in Discrimination Against Arabs and Muslims after Paris Attacks," Working Papers 2019-22, Center for Research in Economics and Statistics.
    2. Flage, Alexandre, 2018. "Ethnic and gender discrimination in the rental housing market: Evidence from a meta-analysis of correspondence tests, 2006–2017," Journal of Housing Economics, Elsevier, vol. 41(C), pages 251-273.
    3. Alexandre Flage, 2018. "Ethnic and Gender Discrimination in Rental Housing Market, Evidence from Meta-Analysis of Correspondence Tests, 2006-2017," Working Papers 2018-04, CRESE.
    4. Cochard, François & Flage, Alexandre & Peterle, Emmanuel, 2019. "Intermediation and discrimination in an investment game: An experimental study," Journal of Economic Behavior & Organization, Elsevier, vol. 168(C), pages 196-208.

  8. Florent Fremigacci & Loïc Du Parquet & Pascale Petit & Guillaume Pierné, 2015. "Award-Wining : a Bulwark against Discrimination ? [Le mérite : un rempart contre les discriminations ?]," Post-Print hal-01385990, HAL.

    Cited by:

    1. Clémence Berson & Morgane Laouenan & Emmanuel Valat, 2020. "Outsourcing recruitment as a solution to prevent discrimination: A correspondence study ," Post-Print hal-03027324, HAL.
    2. Mathieu Bunel & Yannick L'Horty & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Identifying preference-based discrimination in rental market: A field experiment in Paris," TEPP Working Paper 2017-06, TEPP.
    3. Souleymane Mbaye, 2019. "Trois évaluations d’actions de lutte contre les discriminations," Erudite Ph.D Dissertations, Erudite, number ph19-01 edited by Pascale Petit.
    4. Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2019. "Discrimination à l’embauche : Ce que nous apprennent deux décennies de testings en France," Working Papers hal-02333816, HAL.
    5. Mathieu Bunel & Yannick L'Horty & Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Les Discriminations Dans L'Acces Au Logement A Paris : Une Experience Controlee," Working Papers halshs-01521995, HAL.

  9. Laetitia Challe & Florent Fremigacci & François Langot & Yannick L'Horty & Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2015. "Access to employment with age and gender : results of a controlled experiment," Working Papers hal-01292137, HAL.

    Cited by:

    1. Y. Saks, 2016. "Socio-economic transitions on the labour market : a European benchmarking exercise," Economic Review, National Bank of Belgium, issue iii, pages 41-58, December.

  10. Jekaterina Dmitrijeva & Yannick L'Horty & Loïc Du Parquet & Pascale Petit, 2013. "Comment améliorer la qualité des emplois salariés exercés par les étudiants ? Les enseignements d’une expérience contrôlée," TEPP Research Report 2013-05, TEPP.

    Cited by:

    1. Kady Marie-Danielle Body & Liliane Bonnal & Jean-Fran篩s Giret, 2014. "Does student employment really impact academic achievement? The case of France," Applied Economics, Taylor & Francis Journals, vol. 46(25), pages 3061-3073, September.

  11. Florent Fremigacci & Yannick L'Horty & Loïc Du Parquet & Pascale Petit, 2013. "Job access provided by vocational degrees: An evaluation on experimental data in two occupations [L'accès à l'emploi après un CAP ou un baccalauréat professionnel : une évaluation expérimentale dan," Post-Print hal-01385895, HAL.

    Cited by:

    1. Pascale Petit, 2015. "L’insertion professionnelle des jeunes : l’apport des expériences contrôlées," Erudite HDR / Erudite Accreditation to supervise Ph.D., Erudite, number hd15-01 edited by Yannick L’Horty, April.

  12. Emmanuel Duguet & Loic Du Parquet & Yannick L'Horty & Pascale Petit, 2012. "New Evidence of Ethnic and Gender discriminations in the French Labor Market using experimental data: A ranking extension of correspondence testings," Working Papers halshs-00856235, HAL.

    Cited by:

    1. Pascale Petit, 2015. "L’insertion professionnelle des jeunes : l’apport des expériences contrôlées," Erudite HDR / Erudite Accreditation to supervise Ph.D., Erudite, number hd15-01 edited by Yannick L’Horty, April.
    2. Emmanuel Duguet & David Gray & Yannick L'Horty & Loïc Parquet & Pascale Petit, 2020. "Labour market effects of urban riots: An experimental assessment," Post-Print hal-03592871, HAL.
    3. Emmanuel Duguet & Rémi Le Gall & Yannick L’Horty & Pascale Petit, 2018. "How does labour market history influence the access to hiring interviews?," TEPP Working Paper 2018-03, TEPP.
    4. Emmanuel Duguet & Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2017. "Hiring discrimination against women: distinguishing taste based discrimination from statistical discrimination," TEPP Working Paper 2017-11, TEPP.
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    8. Yannick L'Horty & Mathieu Bunel & Pascale Petit, 2020. "Les discriminations à l’embauche dans la sphère publique : effets respectifs de l’adresse et de l’origine," Post-Print hal-02458688, HAL.
    9. Julie Le Gallo & Yannick L'Horty & Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2018. "Les discriminations dans l'accès au logement en France : un testing de couverture nationale," Working Papers halshs-01878188, HAL.
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    15. Éric Delattre & Noam Leandri & Dominique Meurs & Roland Rathelot, 2013. "Introduction - Trois approches de la discrimination : évaluations indirectes, expérimentation, discriminations ressenties," Économie et Statistique, Programme National Persée, vol. 464(1), pages 7-13.
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Articles

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    1. Pascale Petit, 2015. "L’insertion professionnelle des jeunes : l’apport des expériences contrôlées," Erudite HDR / Erudite Accreditation to supervise Ph.D., Erudite, number hd15-01 edited by Yannick L’Horty, April.
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    8. Éric Delattre & Noam Leandri & Dominique Meurs & Roland Rathelot, 2013. "Introduction - Trois approches de la discrimination : évaluations indirectes, expérimentation, discriminations ressenties," Économie et Statistique, Programme National Persée, vol. 464(1), pages 7-13.

  8. Loïc du Parquet & Emmanuel Duguet & Yannick L’Horty & Pascale Petit & Florent Sari, 2011. "Mobilité et accès à l'emploi, une expérimentation," Revue française d'économie, Presses de Sciences-Po, vol. 0(4), pages 33-56.

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    1. Pascale Petit, 2015. "L’insertion professionnelle des jeunes : l’apport des expériences contrôlées," Erudite HDR / Erudite Accreditation to supervise Ph.D., Erudite, number hd15-01 edited by Yannick L’Horty, April.
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    3. Loic Du Parquet & Pascale Petit, 2019. "Discrimination à l’embauche : Ce que nous apprennent deux décennies de testings en France," Working Papers hal-02333816, HAL.

  9. Loïc du Parquet & Pascale Petit, 2011. "Évaluer la discrimination à l'embauche liée au lieu de résidence : apports et limites de la méthode du testing," Reflets et perspectives de la vie économique, De Boeck Université, vol. 0(1), pages 47-54.

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    1. Lamia Benhabib & Philippe Adair, 2017. "Hiring Discrimination on the Algerian Labour Market: an Assessment with Testing," Post-Print hal-01683421, HAL.

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  1. NEP-HME: Heterodox Microeconomics (12) 2012-09-30 2014-02-21 2017-12-11 2017-12-11 2017-12-11 2017-12-11 2018-01-01 2018-10-15 2018-10-15 2018-10-15 2018-10-15 2018-10-15. Author is listed
  2. NEP-URE: Urban and Real Estate Economics (5) 2017-07-23 2017-12-03 2018-10-08 2018-10-08 2018-10-08. Author is listed
  3. NEP-EXP: Experimental Economics (3) 2017-12-03 2018-10-08 2019-12-16
  4. NEP-AGE: Economics of Ageing (2) 2016-04-04 2016-04-09
  5. NEP-GEN: Gender (1) 2018-01-01
  6. NEP-GEO: Economic Geography (1) 2017-07-30
  7. NEP-LMA: Labor Markets - Supply, Demand, and Wages (1) 2017-07-30
  8. NEP-NPS: Nonprofit and Public Sector (1) 2013-08-05
  9. NEP-TRE: Transport Economics (1) 2017-12-11

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