IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/p/hal/journl/halshs-01109147.html
   My bibliography  Save this paper

Dynamique des salaires par temps de crise

Author

Listed:
  • Philippe Askenazy

    (PSE - Paris-Jourdan Sciences Economiques - ENS-PSL - École normale supérieure - Paris - PSL - Université Paris Sciences et Lettres - INRA - Institut National de la Recherche Agronomique - EHESS - École des hautes études en sciences sociales - ENPC - École des Ponts ParisTech - CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique, PSE - Paris School of Economics - UP1 - Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne - ENS-PSL - École normale supérieure - Paris - PSL - Université Paris Sciences et Lettres - EHESS - École des hautes études en sciences sociales - ENPC - École des Ponts ParisTech - CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique - INRAE - Institut National de Recherche pour l’Agriculture, l’Alimentation et l’Environnement)

  • Antoine Bozio

    (IPP - Institut des politiques publiques, PSE - Paris School of Economics - UP1 - Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne - ENS-PSL - École normale supérieure - Paris - PSL - Université Paris Sciences et Lettres - EHESS - École des hautes études en sciences sociales - ENPC - École des Ponts ParisTech - CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique - INRAE - Institut National de Recherche pour l’Agriculture, l’Alimentation et l’Environnement)

Abstract

Depuis la crise de 2008, un écart se creuse en France entre la productivité du travail, qui tend à stagner, et les salaires qui continuent de progresser. Ce décalage laisse craindre une dégradation supplémentaire de la situation de l'emploi. Un constat s'impose en effet : les salaires réels n'ont pas fléchi en France depuis le début de la crise. Depuis 2008, le salaire réel net moyen en France continue de croître à un rythme annuel de 0,8 % dans le secteur privé. Un quart de cette évolution est dû à un effet de composition, les réductions d'emploi ayant touché en priorité les salariés à faible rémunération. Les trois quarts restants s'expliquent par l'augmentation des rémunérations des salariés demeurant en emploi. Mais contrairement à la période d'avant crise, ces augmentations profitent essentiellement aux rémunérations autour du salaire médian, et moins aux très bas ou aux très hauts salaires.

Suggested Citation

  • Philippe Askenazy & Antoine Bozio, 2013. "Dynamique des salaires par temps de crise," Post-Print halshs-01109147, HAL.
    • Handle: RePEc:hal:journl:halshs-01109147
    DOI: 10.3917/ncae.005.0001
    as

    Download full text from publisher

    To our knowledge, this item is not available for download. To find whether it is available, there are three options:
    1. Check below whether another version of this item is available online.
    2. Check on the provider's web page whether it is in fact available.
    3. Perform a search for a similarly titled item that would be available.

    Other versions of this item:

    Citations

    Citations are extracted by the CitEc Project, subscribe to its RSS feed for this item.
    as


    Cited by:

    1. Jadeau, C. & Jousselin, E. & Roux, S. & Verdugo, G., 2015. "Les entreprises dans la crise : premiers résultats d’une enquête européenne," Bulletin de la Banque de France, Banque de France, issue 201, pages 33-40.
    2. Mireille Bruyère & Laurence Lizé, 2015. "Evolution des salaires dans la crise : quels sont les liens avec l'externalisation de la production et la financiarisation du capital ?," Post-Print halshs-01224154, HAL.
    3. Mireille Bruyère & Laurence Lizé, 2015. "Évolution des salaires dans la crise : quels sont les liens avec l'externalisation de la production et la financiarisation du capital ?," Documents de travail du Centre d'Economie de la Sorbonne 15070, Université Panthéon-Sorbonne (Paris 1), Centre d'Economie de la Sorbonne.
    4. Mireille Bruyère & Laurence Lizé, 2015. "Evolution des salaires dans la crise : quels sont les liens avec l'externalisation de la production et la financiarisation du capital ?," Université Paris1 Panthéon-Sorbonne (Post-Print and Working Papers) halshs-01224154, HAL.
    5. D. Audenaert & J. Bardaji & R. Lardeux & M. Orand & M. Sicsic, 2014. "Wage Resilience in France since the Great Recession," Documents de Travail de l'Insee - INSEE Working Papers g2014-11, Institut National de la Statistique et des Etudes Economiques.
    6. Mireille Bruyère & Laurence Lizé, 2015. "Quels sont les liens avec l'externalisation de la production et la financiarisation du capital ?," Université Paris1 Panthéon-Sorbonne (Post-Print and Working Papers) hal-01224614, HAL.
    7. Mireille Bruyère & Laurence Lizé, 2015. "Impact of financialization on the wages in the crisis [Mode de rémunération des salariés par les entreprises dans un contexte de crise]," Université Paris1 Panthéon-Sorbonne (Post-Print and Working Papers) halshs-01297666, HAL.
    8. Mireille Bruyère & Laurence Lizé, 2015. "Impact of financialization on the wages in the crisis [Mode de rémunération des salariés par les entreprises dans un contexte de crise]," Post-Print halshs-01297666, HAL.

    More about this item

    Keywords

    Salaire; Crise économique;

    Statistics

    Access and download statistics

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:hal:journl:halshs-01109147. See general information about how to correct material in RePEc.

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    We have no bibliographic references for this item. You can help adding them by using this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: CCSD (email available below). General contact details of provider: https://hal.archives-ouvertes.fr/ .

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service. RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.