Eignungsdiagnostische Interviews
Editor
- Susanne Schulte
- Maren Hiltmann
Abstract
Individual chapters are listed in the "Chapters" tab
Suggested Citation
DOI: 10.1007/978-3-658-38720-4
Download full text from publisher
To our knowledge, this item is not available for download. To find whether it is available, there are three options:1. Check below whether another version of this item is available online.
2. Check on the provider's web page whether it is in fact available.
3. Perform a search for a similarly titled item that would be available.
Book Chapters
The following chapters of this book are listed in IDEAS- Hartmut Häcker, 2023. "Einleitung – Der Nutzen von Standards in der Eignungsdiagnostik," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 1, pages 1-13, Springer.
- Jürgen Böhme & Wiebke Goertz, 2023. "Auftragsklärung – Wie Sie von Beginn an für einen guten Prozess sorgen," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 2, pages 17-33, Springer.
- Anja Strobel & Stefan Höft, 2023. "Anforderungsanalyse – Wie Sie zu einem aussagekräftigen Anforderungsprofil kommen," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 3, pages 35-50, Springer.
- Dieter Hasselmann & Oliver Brust, 2023. "Interviewkonzeption – Wie Sie aussagekräftige Interviews entwickeln: strukturiert ist nicht genug," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 4, pages 51-82, Springer.
- Alexandra Neuheisel & Tina Uhle, 2023. "Trainings für Verfahrensbeteiligte – Wie Sie Mitwirkende gezielt vorbereiten," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 5, pages 83-107, Springer.
- Oliver Brust & Dieter Hasselmann, 2023. "Interviewdurchführung – Wie Sie professionell und nicht nur routiniert interviewen," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 6, pages 109-131, Springer.
- Benedikt Bill & Klaus G. Melchers, 2023. "Selbstdarstellungsverhalten in eignungsdiagnostischen Interviews – Was Sie gegen Faking und Impression Management tun können," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 7, pages 133-151, Springer.
- Maren Hiltmann, 2023. "Protokollierung und Auswertung von Interviews – Wie Sie zu einem aussagekräftigen Ergebnis kommen und dieses kommunizieren," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 8, pages 153-179, Springer.
- Pascale Stephanie Petri & Martin Kersting, 2023. "Evaluation eignungsdiagnostischer Interviews – Warum sich der Aufwand für Sie lohnt," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 9, pages 181-236, Springer.
- Klaus P. Stulle & Svenja Thiel, 2023. "Digitalisierung der Eignungsdiagnostik für Personalauswahl und Potenzialeinschätzung als Grundlage für anschließende Personalentwicklung," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 10, pages 239-263, Springer.
- Christof Obermann & Isabelle Serocka, 2023. "Digitale Interviewleitfäden," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 11, pages 265-278, Springer.
- Johannes M. Basch & Klaus G. Melchers, 2023. "Interviews per Telefon, Videokonferenz oder Videoaufzeichnung – inwiefern macht dies einen Unterschied?," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 12, pages 279-298, Springer.
- Andreas Gourmelon, 2023. "DIN SPEC 91426 – Standards für Videointerviews und andere video-gestützte Methoden der Personenauswahl," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 13, pages 299-309, Springer.
- Markus Langer & Veronika Lazar, 2023. "Künstliche Intelligenz in eignungsdiagnostischen Interviews," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 14, pages 311-334, Springer.
- Uwe Peter Kanning, 2023. "Die Chancen des Personalmarketings," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 15, pages 337-358, Springer.
- Cornelia Tanzer & Birgit Röschert & Lea Detsch, 2023. "Wann ist mein Verfahren genderfair?," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 16, pages 359-386, Springer.
- Susanne Schulte, 2023. "Behinderungsbedingte Barrieren im Interview," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 17, pages 387-413, Springer.
- Christoph Aldering, 2023. "Eignungsdiagnostische Interviews im internationalen Kontext," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 18, pages 415-430, Springer.
- Julia B. Diehl, 2023. "Abgelehnte Bewerber:innen als Werbeträger:innen für die Organisation?," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 19, pages 431-450, Springer.
- Linda Böhme, 2023. "Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) im Rahmen des eignungsdiagnostischen Verfahrens," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 20, pages 451-471, Springer.
- Bernd Schiefer, 2023. "Betriebsratsbeteiligung: Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 21, pages 473-513, Springer.
- Sascha Kuhn, 2023. "Datenschutzrecht im Interview," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 22, pages 515-535, Springer.
- Stefan Höft & Monika Karola Hessemer & Daniel Danner, 2023. "Anforderungsanalyse für ein interviewbasiertes Personalauswahlsystem bei der Bundesagentur für Arbeit," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 23, pages 539-559, Springer.
- Berna Kaya & Susanne Schulte, 2023. "Das Bewerbercenter Köln als Element einer zukunftsorientierten Personalstrategie," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 24, pages 561-587, Springer.
- Jürgen Böhme & Dieter Hasselmann, 2023. "Interviews zur Eignungsdiagnostik im Topmanagement," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 25, pages 589-621, Springer.
- Caryn Edmondson & Robert Seevaldt, 2023. "Shop-Floor-Diagnostik," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 26, pages 623-643, Springer.
- Claudia Marggraf-Micheel & Panja Goerke, 2023. "Das hypothesengeleitete Interview in der Eignungsdiagnostik von Pilot:innen," Springer Books, in: Susanne Schulte & Maren Hiltmann (ed.), Eignungsdiagnostische Interviews, chapter 27, pages 645-661, Springer.
Corrections
All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:spr:sprbok:978-3-658-38720-4. See general information about how to correct material in RePEc.
If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.
We have no bibliographic references for this item. You can help adding them by using this form .
If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.
For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: Sonal Shukla or Springer Nature Abstracting and Indexing (email available below). General contact details of provider: http://www.springer.com .
Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.