IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/p/zbw/rosbwo/8.html
   My bibliography  Save this paper

Demografischer Wandel, alternde Belegschaften und betriebliche Innovation

Author

Listed:
  • Müller, Christoph
  • Curth, Susanne
  • Nerdinger, Friedemann W.

Abstract

Aktuelle Zahlen der amtlichen Statistik zeigen, dass sich im Zuge des demografischen Wandels die Altersstruktur der Erwerbstätigen in Deutschland in den letzten Jahren verschoben hat. Dieser Trend wird sich in den nächsten zwei Jahrzehnten noch deutlicher fortsetzen. So wird laut Statistischem Bundesamt (2009) der Anteil älterer Beschäftigter in Zukunft deutlich ansteigen. Gleichzeitig werden immer weniger junge Menschen in das Erwerbsleben nachrücken. Richenhagen (2003) spricht - mit Blick auf Deutschland - in diesem Zusammenhang von einer Entwicklung zu alternden Unternehmen'. Es ist davon auszugehen, dass der Altersdurchschnitt der Belegschaften stärker ansteigen wird als der Altersdurchschnitt der Bevölkerung im erwerbsfähigen Alter (Allmendinger & Ebner, 2006; Arlt, Dietz & Walwei, 2009).

Suggested Citation

  • Müller, Christoph & Curth, Susanne & Nerdinger, Friedemann W., 2012. "Demografischer Wandel, alternde Belegschaften und betriebliche Innovation," Rostocker Beiträge zur Wirtschafts- und Organisationspsychologie 8, Universität Rostock, Seniorprofessur für Wirtschafts- und Organisationspsychologie.
    • Handle: RePEc:zbw:rosbwo:8
    DOI: 10.18453/rosdok_id00002248
    as

    Download full text from publisher

    File URL: https://www.econstor.eu/bitstream/10419/232101/1/rostocker-beitraege-wop-08.pdf
    Download Restriction: no
    File URL: https://libkey.io/10.18453/rosdok_id00002248?utm_source=ideas
    LibKey link: if access is restricted and if your library uses this service, LibKey will redirect you to where you can use your library subscription to access this item
    ---><---

    Citations

    Citations are extracted by the CitEc Project, subscribe to its RSS feed for this item.
    as


    Cited by:

    1. Müller, Christoph & Hummert, Henning & Traum, Anne & Görs, Philipp K. & Nerdinger, Friedemann W., 2018. "Entwicklung von Skalen zur Erfassung des organisationalen bzw. arbeitsplatzbezogenen Digitalisierungsgrades (ODG/ADG-Skala) in Steuerberatungskanzleien," Rostocker Beiträge zur Wirtschafts- und Organisationspsychologie 19, Universität Rostock, Seniorprofessur für Wirtschafts- und Organisationspsychologie.
    2. Cuntz, Alexander & Czernich, Nina & Dauchert, Helge & Meurer, Petra & Philipps, Annika, 2015. "Gesellschaftliche Dimensionen von Innovation: Zentrale Fragen und Datenlage," Studien zum deutschen Innovationssystem 18-2015, Expertenkommission Forschung und Innovation (EFI) - Commission of Experts for Research and Innovation, Berlin.
    3. Koevel, Arne & Görs, Philipp K. & Traum, Anne & Nerdinger, Friedemann W., 2020. "Auswirkungen der Digitalisierung auf die Arbeit: Eine explorative Studie zur potenziellen Übertragbarkeit der KODIMA-Befunde auf andere Dienstleistungsbranchen," Rostocker Beiträge zur Wirtschafts- und Organisationspsychologie 23, Universität Rostock, Seniorprofessur für Wirtschafts- und Organisationspsychologie.
    4. Stracke, Stefan & Maack, Klaus, 2013. "Transfer guter Praxis - Ansätze zur Lösung demografischer Herausforderungen in der Ernährungsindustrie," Study / edition der Hans-Böckler-Stiftung, Hans-Böckler-Stiftung, Düsseldorf, volume 127, number 282, March.

    More about this item

    Statistics

    Access and download statistics

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:zbw:rosbwo:8. See general information about how to correct material in RePEc.

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    We have no bibliographic references for this item. You can help adding them by using this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: ZBW - Leibniz Information Centre for Economics (email available below). General contact details of provider: https://www.bwl.uni-rostock.de/psychologie/ .

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service. RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.