Cambio sectorial y desempleo en España: Un análisis de la relación entre terciarización, cambio cualificativo y movilidad laboral en España

El artículo analiza la relación entre el cambio sectorial y la evolución del desempleo en España. Tras justificar la conveniencia de estudiar la cuestión en relación al caso español, el trabajo mantiene la hipótesis de que los intensos procesos de terciarización del empleo han introducido importantes diferencias entre las cualificaciones laborales asociadas a los procesos de creación y destrucción de empleo. En la medida en que los procesos de movilidad laboral se encuentren condicionados por criterios de adecuación cualificativa, la capacidad de ajuste del mercado de trabajo se habría visto condicionada, lo que explicaría, al menos en parte, la generación de importantes niveles de paro en España. El trabajo concluye que el cambio estructural y el desempleo son hechos relacionados, que las cualificaciones demandadas por el terciario no coinciden con las poseídas por la mano de obra expulsada de la industria y la agricultura y que los procesos de movilidad laboral que se producen en España no conectan de la misma manera y con la misma intensidad a los distintos sectores y a las diferentes ocupaciones laborales.