Servicios y participación laboral femenina. ¿Explica la menor terciarización la escasa participación de la mujer en España?

A pesar de la existencia de una débil convergencia entre las tasas de actividad (TA) femeninas en Europa, así como que la TA femenina española se encuentra cointegrada con el resto de la UE, las decisiones de participación de las mujeres españolas son persistentemente inferiores a las de la UE. A partir de este hecho, el artículo se plantea averiguar en qué medida la menor terciarización de la economía española es responsable de esta situación. Tras revisar las características y comportamiento de la participación laboral de las mujeres en España y en el resto de los países de la UE, se analizan las vinculaciones existentes entre servicios, oportunidades laborales y las decisiones de participación. Las conclusiones alcanzadas señalan que los servicios incrementan las oportunidades laborales femeninas, al intensificar la creación de empleo femenino y mejorar la calidad de las transiciones laborales. Además, se comprueba que una expansión en el empleo terciario estimula a largo plazo la participación de las mujeres.