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Berufliche Weiterbildung im Zeitalter der Digitalisierung

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  • Katharina Poschmann

Abstract

Die sukzessive Digitalisierung großer Arbeitsbereiche ist mittlerweile in der öffentlichen Diskussion angekommen und eine Abschätzung der Folgen für Gesellschaft und Institutionen fällt immer noch schwer. Dieser Beitrag thematisiert die soziale Dimension dieser Entwicklung und stellt sich der Frage, welche Folgen dies für Beschäftigte mit sich bringt und was schließlich die Anforderungen an institutionelle Rahmenbedingungen und (Bildungs-) Politik sind, die sich aus der fortschreitenden Neustrukturierung der Arbeitswelt ergeben.

Suggested Citation

  • Katharina Poschmann, 2015. "Berufliche Weiterbildung im Zeitalter der Digitalisierung," DIW Roundup: Politik im Fokus 84, DIW Berlin, German Institute for Economic Research.
    • Handle: RePEc:diw:diwrup:84de
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    1. Irene Bertschek & Reiner Clement & Daniel Buhr & Hartmut Hirsch-Kreinsen & Oliver Falck & Alexandra Heimisch & Anita Jacob-Puchalska & Andreas Mazat, 2015. "Industrie 4.0: Digitale Wirtschaft – Herausforderung und Chance für Unternehmen und Arbeitswelt," ifo Schnelldienst, ifo Institute - Leibniz Institute for Economic Research at the University of Munich, vol. 68(10), pages 03-18, May.
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    Cited by:

    1. Lenz, Fulko, 2018. "Digitalisierung und Beschäftigung: Ein Ende ohne Arbeit oder Arbeit ohne Ende?," Argumente zur Marktwirtschaft und Politik 141, Stiftung Marktwirtschaft / The Market Economy Foundation, Berlin.

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    1. Stefan Sauer & Thomas Strobel, 2015. "Technologieintensität von Investitionen nach Branchen," ifo Schnelldienst, ifo Institute - Leibniz Institute for Economic Research at the University of Munich, vol. 68(15), pages 29-32, August.
    2. Hafenrichter, Julia & Hamann, Silke & Thoma, Oliver & Buch, Tanja & Dengler, Katharina, 2016. "Digitalisierung der Arbeitswelt : Folgen für den Arbeitsmarkt in Baden-Württemberg," IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Baden-Württemberg 201603, Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB), Nürnberg [Institute for Employment Research, Nuremberg, Germany].

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