IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/p/pra/mprapa/112851.html
   My bibliography  Save this paper

Принципи На Медиацията
[Principles of the mediation]

Author

Listed:
  • Стайков, Ивайло

Abstract

Резюме: Законът за медиацията (2004 г.) в своя чл. 2 дефинира медиацията като доброволна и поверителна процедура за извънсъдебно решаване на спорове, при която трето неутрално лице – медиатор подпомага страните сами да постигнат взаимно приемливо споразумение. В глава втора и в други разпоредби на Закона за медиацията са регламентирани принципите на медиацията. Това са нормативно закрепени основни ръководни начала, които изразяват най-важните идеи, върху които е изградена правната уредба на медиацията. Те до голяма степен са еманация на самата същност на процедурата по медиация и са част от нормативната уредба на този извънсъдебен способ за разрешаване на спорове. Принципите са взаимосвързани и се допълват един друг и затова не може да става въпрос за някаква градация по важност. Принципите на медиацията е необходимо да се познават добре, защото те имат важно научно-теоретично и практическо значение. Научно-теоретическото им значение се изразява в разкриване на съдържанието и обсега им на действие. Практическото им значение е главно с оглед на правоприлагането и при тълкуването на правната уредба на медиацията.

Suggested Citation

  • Стайков, Ивайло, 2008. "Принципи На Медиацията [Principles of the mediation]," MPRA Paper 112851, University Library of Munich, Germany.
    • Handle: RePEc:pra:mprapa:112851
    as

    Download full text from publisher

    File URL: https://mpra.ub.uni-muenchen.de/112851/1/MPRA_paper_112851.pdf
    File Function: original version
    Download Restriction: no
    ---><---

    More about this item

    Keywords

    медиация; правни принципи; правно значение; медиационна процедура; медиатор; Закон за медиацията; българско право (mediation; legal principles; legal significance; mediation procedure; mediator; Mediation Act; Bulgarian law);
    All these keywords.

    JEL classification:

    • J52 - Labor and Demographic Economics - - Labor-Management Relations, Trade Unions, and Collective Bargaining - - - Dispute Resolution: Strikes, Arbitration, and Mediation
    • K49 - Law and Economics - - Legal Procedure, the Legal System, and Illegal Behavior - - - Other

    Statistics

    Access and download statistics

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:pra:mprapa:112851. See general information about how to correct material in RePEc.

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    We have no bibliographic references for this item. You can help adding them by using this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: Joachim Winter (email available below). General contact details of provider: https://edirc.repec.org/data/vfmunde.html .

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service. RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.