Wann beginnt eigentlich die Zukunft?

Zusammenfassung Ehrlich gesagt zähle ich mich persönlich in diesem Thema – trotz meiner bewussten Aufgeschlossenheit und meiner unstillbaren Neugier – schon zur Vergangenheit. Wenn ich ein Buch über die Zukunft von Führung und Zusammenarbeit allein aus meiner isolierten Gedankenwelt heraus zu schreiben versuchte, wäre ich sehr „von mir eingenommen“, was die verzerrende Perspektive gut beschreibt. Wer kann besser die Zukunft entwerfen als diejenigen, denen die Zukunft hoffentlich noch ganz lange gehören wird: die Jugend! Somit war vom Start weg klar, dass die Stimmen von Jugendlichen in diesem Buch eingefangen werden sollen, um auf ihre konkreten Wahrnehmungen und Ansprüche zur Gestaltung von Führung in der Zukunft eingehen zu können. Im Kern geht es bei Ihnen im Unternehmen und auch in meiner Arbeit um Menschen und deren Zusammenarbeit, egal welchen Alters und Semesters. Und genau diese Zusammenarbeit erhält neuen Wind von der Seite und von vorne, und sie wird Ihre Führungskräfte und damit auch Sie vielschichtig und neu fordern.