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KI-Zusatzqualifizierung

In: Arbeitswelt und KI 2030

Author

Listed:
  • Sebastian Terstegen

    (ifaa – Institut für angewandte Arbeitswissenschaft e. V.)

  • Bruno Schmalen

    (SCHMALEN – Kommunikation und Training)

  • Andreas Hinz

    (RKW Rationalisierungs- und Innovationszentrum der Deutschen Wirtschaft e. V. Kompetenzzentrum)

  • Maike Pricelius

    (Beratung und Service mbH)

Abstract

Zusammenfassung Wie schaffe ich es als kleines oder mittleres Unternehmen (KMU), künstliche Intelligenz (KI) erfolgreich zu nutzen? Bestehende Beratungsangebote, die KMU hierbei unterstützen, konzentrieren sich meist auf technische Aspekte der KI. Der hier präsentierte Lösungsansatz ist es, die eigenen Führungskräfte und Beschäftigten zu KI-Expertinnen und KI-Experten zu qualifizieren, damit sie KI-Anwendungen für die Wertschöpfung des eigenen Unternehmens erkennen sowie produktiv und menschengerecht gestalten können. Diese Lücke könnte ein ergänzendes Qualifizierungsangebot schließen. Durch eine auf die Bedarfe des Mittelstands abgestimmte KI-Zusatzqualifizierung könnten unter anderem Führungskräfte und Beschäftigte in KMU gezielt dazu befähigt werden, KI-Anwendungen realistisch einzuschätzen und eine gewinnbringende KI-Nutzung zu ermöglichen. Diese KI-Zusatzqualifizierung würde die vorhandenen Kompetenzen sowie das bestehende Fachwissen der Beschäftigten um KI-Kompetenzen ergänzen.

Suggested Citation

  • Sebastian Terstegen & Bruno Schmalen & Andreas Hinz & Maike Pricelius, 2021. "KI-Zusatzqualifizierung," Springer Books, in: Inka Knappertsbusch & Kai Gondlach (ed.), Arbeitswelt und KI 2030, pages 371-379, Springer.
    • Handle: RePEc:spr:sprchp:978-3-658-35779-5_38
    DOI: 10.1007/978-3-658-35779-5_38
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