IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/a/scn/006010/14193720.html
   My bibliography  Save this article

Реализация Концепции Достойного Труда: Основные Направления И Проблемные Зоны Ее Практического Внедрения

Author

Listed:
  • Куянова Екатерина Александровна

    (Владивостокский государственный университет экономики и сервиса)

Abstract

Новый этап управления трудом начался лишь в последние десятилетия. Люди и их таланты превращаются в наиболее ценные ресурсы организации. Общество и научно-технический прогресс диктуют абсолютно новые темпы жизни и работы, соответственно требуются «новые» люди, готовые соответствовать всем веяниям нового времени. Социальный статус неработающих, несомненно, будет существенно ниже. Нет такого одного набора стимулов, которым можно мотивировать весь спектр рабочей силы. Важный фактор достойного труда — уровень оплаты труда. Достойный труд — хорошо оплачиваемый труд. Атрибуты достойного труда приносят ощутимые экономические выгоды, повышая конкурентоспособность предприятий.

Suggested Citation

  • Куянова Екатерина Александровна, 2010. "Реализация Концепции Достойного Труда: Основные Направления И Проблемные Зоны Ее Практического Внедрения," Территория новых возможностей. Вестник Владивостокского государственного университета экономики и сервиса, CyberLeninka;Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Владивостокский государственный университет экономики и сервиса», issue 4 (8), pages 106-114.
    • Handle: RePEc:scn:006010:14193720
    as

    Download full text from publisher

    File URL: http://cyberleninka.ru/article/n/realizatsiya-kontseptsii-dostoynogo-truda-osnovnye-napravleniya-i-problemnye-zony-ee-prakticheskogo-vnedreniya
    Download Restriction: no
    ---><---

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:scn:006010:14193720. See general information about how to correct material in RePEc.

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    We have no bibliographic references for this item. You can help adding them by using this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: CyberLeninka (email available below). General contact details of provider: http://cyberleninka.ru/ .

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service. RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.