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Le Relazioni sulla performance nelle aziende della sanit? pubblica: verso una maggiore trasparenza dei risultati raggiunti. Un?analisi empirica

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  • Elisa Bonollo
  • Mara Zuccardi Merli

Abstract

La misurazione delle performance delle aziende sanitarie e la loro comunicazione a tutti i portatori d?interesse risultano un?esigenza particolarmente sentita, considerato il valore che la collettivita attribuisce al "bisogno salute" e l?ingente ammontare di risorse pubbliche investite nel settore sanitario. In questo contesto, assume rilevanza la redazione della Relazione sulla performance prevista dal D.Lgs. 150/2009. Il presente lavoro vuole verificare, tramite una content analysis, se detto documento costituisca uno strumento atto a garantire trasparenza sui risultati raggiunti. L?analisi svolta evidenzia l?importanza attribuita ai risultati ottenuti in termini di tipologia e volume dei servizi erogati e dei costi sostenuti, con scarsa attenzione riservata alle altre dimensioni della performance (efficacia, efficienza, outcome, appropriatezza).

Suggested Citation

  • Elisa Bonollo & Mara Zuccardi Merli, 2016. "Le Relazioni sulla performance nelle aziende della sanit? pubblica: verso una maggiore trasparenza dei risultati raggiunti. Un?analisi empirica," MECOSAN, FrancoAngeli Editore, vol. 2016(99), pages 43-73.
    • Handle: RePEc:fan:mesame:v:html10.3280/mesa2016-099003
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    Cited by:

    1. Valeria Naciti & Guido Noto & Carlo Vermiglio, 2021. "Diversit? di genere e performance organizzativa: un?analisi empirica nel settore sanitario," MECOSAN, FrancoAngeli Editore, vol. 0(120), pages 45-61.
    2. Lorenzo Costumato & Fabiana Scalabrini & Andrea Bonomi Savignon, 2021. "Ideal-tipi di performance management nella pianificazione delle Aziende Sanitarie. Una prima rilevazione empirica a livello nazionale," MECOSAN, FrancoAngeli Editore, vol. 0(117), pages 7-26.

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